La demande pour les nourrissons de qualité garderie est élevé. Selon le Bureau of Labor Statistics, en 2008, 1,3 millions de personnes travaillaient dans les soins de l'enfant et 33 pour cent d'entre eux étaient des travailleurs indépendants. Comme le besoin de garde augmente, devrait les perspectives d'emploi pour les fournisseurs de garderie augmenter de 11 pour cent jusqu'en 2018. Une personne bien formée qui aime passer du temps avec les bébés et les enfants est idéalement adapté pour une carrière potentiellement lucrative dans les soins de l'enfant.
Appelez le département de votre état des enfants et des services à la famille (il peut être appelé la santé et des services humains ou quelque chose de similaire). Demandez-leur de vous envoyer leurs règlements sur l'ouverture d'un service de garde à domicile. Votre état aura des règlements sur le nombre de nourrissons vous pouvez avoir par membre du personnel, la santé, la sécurité et le respect du code de la construction et la vérification des antécédents nécessaires sur les adultes qui vont travailler avec les enfants.
Travailler pour un centre de soins de l'enfant et acquérir une certaine expérience de travail avec les nourrissons. Ceci est particulièrement utile si vous avez jamais eu d'enfants de votre propre ou jamais gardait auparavant.
Prenez des cours ou obtenir un diplôme en éducation à l'enfance ou de développement de l'enfant. Certains collèges communautaires offrent des certificats de piste de garde que vous pouvez poursuivre sans avoir à obtenir un diplôme complet.
Obtenir la certification en secourisme et en RCR infantile. Ceci est non seulement rassurant pour les parents, mais les connaissances important pour tout fournisseur de soins d'avoir.
Assurez-vous que vous avez les voies d'évacuation d'incendie adéquate, détecteurs de fumée, espace de préparation des aliments et que votre maison répond à d'autres codes du bâtiment et de l'assainissement. Votre comté peut vous obliger être inspecté, avant de commencer votre entreprise.
Postuler pour une licence. Dans certains Etats, si vous êtes seulement offrez un service de garde d'enfants pour un certain nombre d'heures par jour ou pour un certain nombre d'enfants, ce ne sont pas nécessaires. Cependant, de nombreux parents comme l'assurance d'une installation autorisée, si une demande de licence est pratique à la fois une entreprise et point de vue de la sécurité.
Rassembler le matériel pour votre entreprise. Selon le nombre de nourrissons vous serez regardez à un moment, vous aurez besoin des crèches pour eux de dormir dans une chambre et pour les mettre en. En outre, vous aurez besoin de qualité, sûrs jouets- bottles- diapers- un changement de table- une poussette (pour autant d'enfants que vous regardez) - la sécurité d'un jeu à l'extérieur gates- une prise armoire Couvertures- latches- haute secourisme chaises- kit- livres et d'autres fournitures, en fonction de l'âge des enfants.
Créer un contrat qui comprend des procédures strictes de pick-ups (qui est autorisé pour ramasser un enfant, par exemple) et les politiques de paiement et de vacances. Vous voulez vous assurer que vous êtes payé pour vos services en temps opportun.
Annoncez vos services dans les journaux et les sites Web locaux. Créer une annonce qui est professionnel et montre un endroit qui sera environnement d'apprentissage amusant pour un enfant.
Rencontre avec les futurs parents. Ceci est de leur temps pour vous inspecter, mais aussi votre temps pour leur faire savoir quelles sont vos attentes. Vous voulez vous assurer que les questions comme le paiement, heures, jours de congé et les vacances sont claires dès le début.