Comment démarrer une entreprise de soins à domicile en Virginie

À partir de votre propre entreprise de soins de santé à domicile dans Virgina peut être assez difficile. Cependant, les récompenses que vous obtiendrez de fournir un tel service précieux aux clients qui ont besoin de votre aide, avec la satisfaction d'être votre propre patron se révéleront en vaut la chandelle. En suivant quelques étapes importantes, vous serez prêt à commencer le rêve américain de posséder votre propre entreprise et de commencer votre chemin vers le succès.


Sommaire

Instructions

  1. Recherche sur le champ la maison de l'industrie des soins de santé. Lisez autant que vous pouvez sur les tendances professionnelles et des outils de l'industrie. A lire également sur ce qui est acceptable en ce qui concerne la charge pour un service particulier. Cela vous permettra de rester compétitif. Sachant autant que possible avant de vous rendre dans aidera à éliminer les erreurs coûteuses le long du chemin.

  2. Obtenez une expérience pratique. Tout en mettant votre entreprise ensemble, travailler dans une maison de soins infirmiers ou d'une agence de santé à domicile. Cela vous donnera une formidable idée de ce qu'il faudra pour faire de votre agence couronnée de succès. Aussi. si vous ne possédez pas déjà un diplôme dans un domaine connexe, obtenir les diplômes nécessaires. Un diplôme en soins infirmiers ou en administration des affaires sera un atout inestimable en ce qui concerne la gestion d'une entreprise de soins de santé à domicile.

  3. Mettre sur pied un plan d'affaires. Asseyez-vous et mettre en place une liste d'options pour le financement de votre entreprise. Regardez dans les subventions qui peuvent être disponibles ou contactez votre bureau local de petite administration des affaires de l'orientation dans l'obtention d'un prêt à l'entreprise.

  4. Communiquez avec le ministère de la Santé et des Services sociaux dans votre région. Faites-leur savoir que vous envisagez d'ouvrir votre propre agence de soins de santé à domicile et de leur demander une liste d'exigences dans votre région. En raison de la domaine en constante croissance et l'expansion des soins de santé à domicile, des règlements et des restrictions sont constamment mis à jour pour tenir compte des changements constants dans l'industrie. Ils peuvent également vous aider dans l'obtention des licences et permis nécessaires à l'exploitation de votre agence.




  5. Obtenir une assurance contre la faute professionnelle. No One Like de penser à la possibilité d'être poursuivi, mais il est malheureusement une réalité dans le monde des affaires. L'obtention d'une quantité suffisante de l'assurance contre la faute professionnelle fera beaucoup pour votre tranquillité d'esprit ainsi que pour protéger votre entreprise et des actifs.

  6. Trouver des locaux convenables. Commencez par quelque chose de simple pour commencer que vous pouvez toujours développer après votre entreprise grandit. Votre espace de bureau devrait idéalement inclure un salon d'attente pour les clients potentiels et aussi une salle séparée pour des réunions et des consultations.

  7. Sélectivement embaucher du personnel. Un bon candidat doit avoir une expérience et les licences appropriées. Assurez-vous que vos employés soient bien formés et sont à jour avec toute la formation continue nécessaire tel que requis par l'état de Virginie. Vous devriez idéalement commencer avec une dizaine de personnes et vous pouvez ensuite développer comme vous allez le long. Lorsque l'on considère un employé, assurez-vous de procéder à fond et de référence des contrôles approfondis.





  8. Annoncez votre entreprise et ouvrir vos portes! Vous voulez investir dans une petite annonce dans les pages jaunes locales ainsi que de construire un site web professionnel qui va dans le détail sur les services que fournit votre entreprise. Vous voudrez aussi de commander des cartes de visite professionnelles pour vous-même et pour chaque membre de votre personnel.




Conseils & Avertissements

  • Vous aurez envie de test de drogue chaque employé qui postule pour un emploi auprès de votre agence. Cela peut aider à assurer que vous avez trouvé des employés de qualité.
  • Assurez-vous lors de l'embauche des employés à travailler pour votre agence de santé à domicile que vous interviewez personnellement chaque candidat. Cela vous donnera une meilleure confiance en votre personnel et plus de tranquillité d'esprit dans l'avenir de votre entreprise.

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